Вакансии на 23.01.2026 г.
Место работы: г. Урай, Ханты‑Мансийский автономный округ - Югра.
Открытые вакансии:
Что мы гарантируем:
— официальное оформление по ТК РФ, полный социальный пакет
— своевременную выплату зарплаты
— северную надбавку в полном объёме с первого дня работы
— оплату первичных и периодических медосмотров (за счёт работодателя)
— компенсацию проезда до места работы и обратно от базовых городов:
Екатеринбург, Пермь, Омск, Тюмень, Томск, Уфа, Курган, Челябинск, Новосибирск, Самара, Кемерово
— проживание в общежитиях на вахтовых посёлках (за счёт работодателя)
— надбавку за вахтовый метод работы
— материальное стимулирование
вознаграждение к отпуску
— премии по итогам года, к юбилеям и профессиональным праздникам
— материальная помощь (в тяжёлых ситуациях, при ребёнке‑инвалиде и т. п.)
— оплату:
- выходных и праздничных дней
- сверхурочных часов
- ночной работы
- вредных условий труда
- разделения рабочего дня на части
- увеличенного объёма работ
— обеспечение сертифицированной спецодеждой, обувью и СИЗ
— бесплатную выдачу молока (или равноценных продуктов) работникам во вредных условиях
— отпуск от 44 до 58 календарных дней:
— основной - 28 дней
— за работу на Севере - до 24 дней
— за вредные условия - до 7 дней
— компенсацию проезда в льготный отпуск
— дополнительные социальные отпуска (по локальному нормативному акту)
— добровольное медицинское страхование (ДМС)
По вопросам трудоустройства обращайтесь:
Телефон отдела кадров:
+73467643601 (доб. 115)
Email: ndsok@mail.ru
#работа #нефтедорстрой #вакансии #начальникучастка #мастердорожный #машинистбульдозера #водительавтомобиля #машиниставтогрейдера #вахта #хмаоюгра
Подписывайтесь!
Следите за вахтой в MAX
Смотрите вахту в Telegram
Вакансии на 23.01.2026 г.
Место работы: г. Урай, Ханты‑Мансийский автономный округ - Югра.
Открытые вакансии:
Что мы гарантируем:
— официальное оформление по ТК РФ, полный социальный пакет
— своевременную выплату зарплаты
— северную надбавку в полном объёме с первого дня работы
— оплату первичных и периодических медосмотров (за счёт работодателя)
— компенсацию проезда до места работы и обратно от базовых городов:
Екатеринбург, Пермь, Омск, Тюмень, Томск, Уфа, Курган, Челябинск, Новосибирск, Самара, Кемерово
— проживание в общежитиях на вахтовых посёлках (за счёт работодателя)
— надбавку за вахтовый метод работы
— материальное стимулирование
вознаграждение к отпуску
— премии по итогам года, к юбилеям и профессиональным праздникам
— материальная помощь (в тяжёлых ситуациях, при ребёнке‑инвалиде и т. п.)
— оплату:
- выходных и праздничных дней
- сверхурочных часов
- ночной работы
- вредных условий труда
- разделения рабочего дня на части
- увеличенного объёма работ
— обеспечение сертифицированной спецодеждой, обувью и СИЗ
— бесплатную выдачу молока (или равноценных продуктов) работникам во вредных условиях
— отпуск от 44 до 58 календарных дней:
— основной - 28 дней
— за работу на Севере - до 24 дней
— за вредные условия - до 7 дней
— компенсацию проезда в льготный отпуск
— дополнительные социальные отпуска (по локальному нормативному акту)
— добровольное медицинское страхование (ДМС)
По вопросам трудоустройства обращайтесь:
Телефон отдела кадров:
+73467643601 (доб. 115)
Email: ndsok@mail.ru
#работа #нефтедорстрой #вакансии #начальникучастка #мастердорожный #машинистбульдозера #водительавтомобиля #машиниставтогрейдера #вахта #хмаоюгра
Подписывайтесь!
Следите за вахтой в MAX
Смотрите вахту в Telegram